IAP-ISC-GYA-webinar over onderzoeksbeoordeling

Bekijk opgenomen sessies

Er werden twee sessies gehouden op: 24 juni 2024 om 2:00 UTC en 25 juni 2024 om 7:00 UTC, die hieronder kunnen worden bekeken:

Sessie 1 (24 juni 2024)

Speel video

Sessie 2 (25 juni 2024)

Speel video

In 2023 de Global Young Academy (GYA) InterAcademy-partnerschap (IAP) en Internationale Wetenschapsraad (ISC), uitgegeven "De toekomst van onderzoeksevaluatie: een synthese van huidige debatten en ontwikkelingen.” Hierop voortbouwend presenteren we met genoegen de ‘Snapshots of Reform Researcher Evaluation Within Science Organizations’. Dit rapport weerspiegelt de praktijken en ambities van onze respectieve lidmaatschappen en legt de basis voor toekomstige acties.

Het gesprek rond onderzoeksevaluatie is in een stroomversnelling terechtgekomen, waarbij de noodzaak wordt benadrukt om verder te gaan dan traditionele maatstaven die kwantiteit boven kwaliteit stellen. Initiatieven als de Declaration on Research Assessment (DORA) en de Coalition for Advancing Research Assessment (CoARA) zijn van cruciaal belang geweest bij het stimuleren van deze dialoog. Het is duidelijk geworden dat systemische verandering noodzakelijk is om een ​​omgeving te creëren waarin alle onderzoekers kunnen gedijen. Dit rapport is afgeleid van bureauonderzoek, enquêtes en interviews en biedt inzicht in de huidige stand van zaken op het gebied van de evaluatie van onderzoekers. De diverse perspectieven die zijn vastgelegd benadrukken zowel de uitdagingen als de kansen die in het verschiet liggen, en erkennen dat een one-size-fits-all aanpak noch haalbaar noch wenselijk is.

We worden aangemoedigd door de innovatieve praktijken en proefinitiatieven van onze lidorganisaties. Deze inspanningen tonen de bereidheid aan om te experimenteren met nieuwe evaluatievormen, zoals verhalende CV's en bredere impactbeoordelingen, die een uitgebreider beeld geven van de bijdragen van een onderzoeker.
De onderlinge afhankelijkheden binnen de beoordeling van onderzoekers, publicaties, rangschikkingssystemen van universiteiten en andere maatstaven zorgen er echter voor dat verandering niet eenvoudig is en vaak vereist dat een kritische fractie van de onderzoekersgemeenschap de verandering samen doorvoert.

Uit het rapport blijkt dat onze organisaties een rol kunnen spelen bij het ondersteunen van de hervorming van de evaluatie van onderzoekers door:

1. Opkomen voor ontbrekende stemmen
2. Het verlenen van de geloofwaardigheid die nodig is om hervormingen op de agenda te zetten
3. Ondersteuning van interventies die hun ‘tipping point’ hebben bereikt
4. Bescherming van de mobiliteit van onderzoekers binnen het mondiale systeem
5. Het bevorderen van de uitwisseling van ideeën en lessen

Sommige van deze aanbevelingen zijn al ingebed in de kernmissie van onze organisaties, en de GYA, IAP en ISC willen onze leden tijdens deze transformatieve periode ondersteunen. Door samenwerking te bevorderen, kennis te delen en te pleiten voor beleidsveranderingen streven we ernaar een robuuster en veerkrachtiger onderzoeksevaluatiesysteem op te bouwen.

Wij danken alle deelnemende organisaties voor hun bijdragen. We hopen dat de hier gepresenteerde inzichten en aanbevelingen waardevol zullen zijn voor onze leden en daarbuiten.

Lees en download hier het volledige rapport.